Walaupun dalam masa-masa yang paling sukar, bank-bank pelaburan besar dan rumah-rumah pembrokeran perlu menyewa darah baru. Itu kerana, dalam organisasi besar, orang hampir selalu datang dan pergi. Transkrip pepejal, pengalaman kerja yang berkaitan dan semangat untuk kewangan adalah kualiti yang diperlukan oleh pekerja baru. Apa yang mesti diingati oleh calon-calon adalah bahawa sekali dipilih untuk temubual, sering kali butiran kecil yang membezakan calon-calon.

Pendidikan Tinggi Harus
Beberapa tahun lalu, ijazah perguruan sering dipilih. Lazimnya, seseorang yang mempunyai sikap yang lebih sedikit daripada sikap boleh lakukan dan hubungan dalam firma itu boleh mendarat dengan pekerjaan yang membayar dengan baik. Tetapi perkara-perkara telah berubah banyak. Ijazah kolej telah menjadi sedozen. Sebenarnya, ia bukanlah sesuatu yang luar biasa bagi hampir semua orang, tepat pada resepsionis, untuk memegang beberapa jenis gelaran. Tambahan pula, perlu diingat bahawa apabila ekonomi semakin berkurang, firma itu boleh dibanjiri dengan resume yang banyak dari graduan kolej dengan ijazah dalam bidang seperti kewangan dan komunikasi. (Menamatkan pengajian tidak lama lagi? Baca Cara Menduduki Kerja Kewangan Secara Langsung dari Undergrad .)

Oleh itu untuk dipertimbangkan untuk menjadi tempat teratas dalam pasaran kerja yang ketat, ijazah sarjana atau MBA dengan kepekatan dalam bidang tertentu, seperti kewangan atau perakaunan boleh menjadi suatu keharusan. Juga, suka atau tidak, bank pelaburan teratas sering memberikan layanan keutamaan kepada mereka yang lulus dari sekolah-sekolah terkemuka seperti Yale, Harvard atau Wharton.

Di luar gelar sarjana, majikan akan sering melihat resume ke arah kemahiran atau kelas lain, untuk memisahkan calon terbaik. Mereka yang telah melakukan langkah tambahan dan telah belajar dan lulus Siri 7 dan / atau 24 diberi rawatan istimewa. Seseorang yang tidak mempunyai ijazah dari sekolah menengah harus memberi perhatian khusus untuk mengasah kemahiran ini atau mencapai kelayakan ini, jika boleh. (Lihat Persediaan Peperiksaan Investopedia Siri 7)

Oleh itu, kerja kelas di kolej tempatan atau kemudahan pembelajaran lain untuk mendapatkan pemahaman yang lebih baik mengenai program-program yang disebutkan di atas mungkin masuk akal. Juga, pengalaman terdahulu dalam bidang broker dengan firma yang sanggup menaja calon untuk lesen Seri 7 atau 24 boleh membantu menetapkan orang itu selain.

Kelas dalam ucapan, perundingan dan jualan awam juga boleh membantu menjadikan calon lebih menarik kepada pengurus pengambilan pekerja.

Keupayaan Teknologi
Walaupun pada masa yang baik, bank pelaburan ingin menyewa seseorang yang memahami teknologi terkini di pasaran, dan boleh menggunakannya. Dan dalam pasaran kerja yang ketat, apabila firma itu dibanjiri resume, kemahiran sedemikian boleh menjadi tidak ternilai dan membantu menetapkan calon itu.

Sebagai contoh, walaupun sesuatu yang kecil, seperti bangunan laman web atau blogging, boleh memainkan peranan dalam proses itu.Sebabnya ialah syarikat swasta dan awam menggunakan laman web untuk berkomunikasi dengan orang awam dan komuniti pelaburan lebih dan lebih, dan oleh itu seseorang yang telah menggunakannya dan mempunyai pengetahuan tentang mereka mempunyai tahap persaingan.

Kenalan
Dalam banyak kes kata lama, "bukan apa yang anda tahu, tetapi yang anda tahu," tidak lagi berlaku. Tetapi mempunyai hubungan dalam firma, terutama semasa waktu yang ketat, boleh sangat membantu dan dapat membantu calon kedudukan tanah.

Sebagai tip, calon harus cuba membina kenalan dan Rolodex peribadi mereka dari masa ke masa dengan menghubungi individu yang mempunyai minat yang sama dan membentuk hubungan profesional di laman web rangkaian. Juga, calon harus mempertimbangkan menyentuh asas dengan rakan sekelas lama dari sekolah sarjana muda atau siswazah kerana mereka mungkin bekerja di firma yang mereka sasarkan untuk pekerjaan. Pertimbangkan drop-nama yang halus semasa proses temuduga, hanya jika individu yang anda kenali adalah pekerja yang padat.

Keahlian Kuantitatif
Ijazah dalam matematik atau statistik, dan / atau keupayaan untuk membangun dan menggunakan model berguna dalam perniagaan pengurusan aset dan terutamanya bagi mereka yang bercita-cita menjadi penganalisis sekuriti. Jika tidak ada yang lain, mempunyai kemahiran sedemikian dapat membantu menetapkan potensi calon di pasar pekerjaan yang ketat, walaupun orang itu memohon untuk posisi di mana kemahiran tersebut tidak diperlukan, seperti penjualan.

Salah satu cara untuk membangunkan kemahiran ini adalah sama ada kecil atau besar dalam bidang seperti di kolej, atau untuk mengambil kursus dalam bidang tersebut pada suatu masa kemudian. Sekali lagi, calon yang mempunyai kemahiran dalam resume mereka boleh dibezakan kerana firma itu mungkin melihatnya sebagai sumber yang luar biasa, dan sebagai orang yang, dalam banyak kes, boleh memukul tanah berjalan.

Pembentangan
Apabila ekonomi perlahan - dan walaupun pada masa yang baik - broker mungkin menerima resume dalam jumlah yang sangat besar setiap hari. Dan kerana mereka mungkin memilih sampah, maka untuk bercakap, mereka sering akan pergi dengan calon-calon yang sangat rapi. Oleh itu, adalah penting untuk membayar perhatian yang signifikan kepada pakaian seseorang, dan untuk bercakap dengan baik. Sekali lagi ramai orang mungkin berjalan melalui pintu untuk temu duga, jadi penting untuk dijumpai sebagai orang yang akan mewakili syarikat dengan baik.

Bottom Line
Mendapatkan pekerjaan di firma pembrokeran atau bank pelaburan boleh menjadi sukar, walaupun pada masa yang baik. Dan dalam pasaran pekerjaan yang ketat, ia boleh kelihatan seperti tugas yang sangat menakutkan. Tetapi sekali lagi, cadangan-cadangan di atas sepatutnya membantu calon mendapatkan pertandingan di atas persaingan dan membantu membezakan diri mereka daripada orang ramai. (Untuk maklumat lanjut mengenai kedudukan kewangan yang lumayan, sila rujuk ke Top 4 Paling Kerjaya Kewangan Kerjaya .)