3 Syarikat Harta Tanah Dengan Latihan Besar

Tanah Lot: Apakah Masalah Yang Boleh Timbul (2019) (November 2024)

Tanah Lot: Apakah Masalah Yang Boleh Timbul (2019) (November 2024)
3 Syarikat Harta Tanah Dengan Latihan Besar

Isi kandungan:

Anonim

Syarikat hartanah mana yang mempunyai latihan terbaik bergantung kepada tahap pengalaman ejen dan jenis latihan yang dia mahukan. Menjual hartanah adalah kerjaya yang sukar yang boleh memberi penghargaan kepada orang yang tepat. Berurusan dengan syarikat yang menawarkan latihan teratas dan melabur dalam kejayaan ejennya sangat meningkatkan kemungkinan seorang ejen baru berjaya.

Statistik Kerjaya Harta Tanah

Biro Statistik Buruh AS (BLS) melaporkan bahawa terdapat lebih 400,000 broker harta tanah dan jurujual di Amerika Syarikat pada tahun 2014. Bayaran median mereka adalah $ 45, 610 setahun, atau $ 21 . 93 sejam. Walau bagaimanapun, pengagihan gaji adalah luas. Agen teratas kerap mendapat pendapatan melebihi $ 200, 000 setahun. Agen yang paling rendah, sebaliknya, bekerja 40 jam seminggu atau lebih untuk membuat di bawah $ 20, 000, dengan berkesan memperoleh upah minimum atau kurang jika anda memecah gaji mereka pada kadar sejam.

Bagi banyak ejen baru, bahagian pekerjaan yang paling sukar tidak lulus peperiksaan negeri, mempelajari pelbagai kerja kertas yang mesti diselesaikan dalam penutupan hartanah atau berurusan dengan peminjam gadai janji dan syarikat tajuk . Aspek yang paling mencabar dari jualan hartanah adalah mencari pelanggan. Ejen yang mempunyai rangkaian sosial yang luas atau pasaran hangat yang luas mempunyai jalan yang lebih mudah, tetapi hakikatnya tetap bahawa sesiapa sahaja dalam jualan hartanah, tanpa mengira kemahiran atau kepakaran, memerlukan pelanggan untuk menghasilkan wang. Oleh itu, program latihan ejen terbaik memberi tumpuan kepada pemasaran dan pengadaan perniagaan.

Ciri-ciri lain untuk mencari apabila mencari tempat untuk menggantung lesen hartanah baru termasuk latihan tren pasaran tempatan, akses kepada teknologi terkini dan akses kepada broker yang boleh diakses jika agen baru berjalan menjadi masalah dalam bidang.

Keller Williams

Syarikat estet terbesar di dunia oleh kiraan ejen, Keller Williams menawarkan program latihan yang telah diiktiraf dalam industri sebagai duanya. Program BOLD selama tujuh minggu berpasangan dengan jurujual baru dengan ejen berpengalaman dan membimbing mereka melalui situasi dunia nyata, seperti panggilan jualan dan penutupan. Agen-agen baru mempelajari teknik-teknik pemasaran dan bagaimana memposisikan diri mereka sebagai pakar hartanah di masyarakat setempat mereka. Mereka dibahagikan kepada sekumpulan 10 agen dan dijangka memegang tanggungjawab masing-masing untuk memenuhi jangkaan peribadi.

Ejen purata yang melengkapkan program BOLD menutup 12 tawaran setahun dan memperoleh $ 70, 000 dalam komisen, lebih daripada 50% lebih daripada ejen hartanah purata yang diperoleh di seluruh negara.

Weichert

Falsafah latihan Weichert berpusat di sekitar melihat bakal pelanggan sebagai orang pertama dan pelanggan kedua. Pemikiran ini membolehkan agen untuk berhubung dengan orang pada tahap yang lebih peribadi dan mendapat pemahaman yang lebih mendalam tentang keperluan dan keinginan mereka.Pengasas syarikat memulakan kariernya sebagai jurujual hartanah dan dengan cepat naik pangkat. Program latihan Weichert digabungkan dengan teknik dan strategi yang membantu pengasasnya berjaya di lapangan.

Latihan di Weichert terdiri daripada gabungan kelas dan pembelajaran dalam talian. Syarikat itu besar dalam pembinaan pasukan. Ejen yang ditubuhkan dan berjaya dijangka menawarkan pengetahuan dan kepakaran mereka kepada ahli pasukan baru untuk membantu memastikan mereka juga berjaya.

Redfin

Salah satu aspek yang paling menakutkan untuk memulakan kerjaya hartanah adalah untuk menjalankan komisen sahaja. Ia mengambil paling banyak agen dua hingga tiga bulan untuk menutup jualan pertama mereka. Kecuali mereka memelihara pekerjaan lain di sisi, mereka pergi tanpa gaji pada waktu itu.

Pada tahun 2014, Redfin mengumumkan program Pembangunan Agen Redfin (RAD), perantisan 18-bulan yang mengajar ejen-ejen baru perniagaan melalui pembelajaran kelas, bermain peranan dan latihan on-the-job. Yang terbaik, ejen menerima gaji dan faedah semasa program RAD, serta komisen dan bonus apabila mereka mula menutup jualan.