Kewangan adalah bidang yang sangat kompetitif, jadi kemungkinan para pemburu pekerjaan penganalisis akan berenang dalam kolam permohonan calon-calon yang berkaliber tinggi. Jadi bagaimana anda memposisikan diri anda untuk peluang terbaik mendarat wawancara itu? Semuanya bermula dengan huruf penutup. Tidak ada resume yang lengkap tanpa satu, dan surat sampul yang baik (dalam industri apa pun) boleh bermakna perbezaan antara mendapatkan pekerjaan dan selebihnya dalam garis pengangguran.

Hari ini, syarikat menerima purata 250 permohonan bagi setiap pekerjaan yang disiarkan, di mana lima pencari kerja akan dipanggil untuk temu duga, dan hanya satu yang boleh menerima tawaran kerja. Itulah persaingan yang serius. (Peranan kewangan yang didambakan menghadapi kemungkinan yang lebih besar.) Tambah kepada berita bahawa para perekrut biasanya menghabiskan masa kurang dari 30 saat untuk melukis surat-menyurat calon - satu peluang mikroskopik yang dapat memberi impak. Jadi ia perlu digunakan dengan bijak.

Majikan yang berpotensi ingin tahu bahawa anda secara eksklusif berminat untuk bekerja dengan mereka, jadi surat generik dan template "pemotong cookie" adalah cara yang pasti untuk mendarat permohonan anda di sampah yang terdekat. Untuk mendapatkan pekerjaan dalam kewangan, calon yang serius memerlukan surat perlindungan dinamik (lihat Panduan Lengkap untuk Mencari Kerja: Surat Cover ) untuk merebut perhatian pengurus pengambilan. Apa yang anda nyatakan di sini (atau gagal) boleh membuat atau memecahkan kesan pertama anda. Sebenarnya, jika surat tidak memukul majikan "titik manis", bos potensi anda mungkin tidak akan sampai ke halaman seterusnya. Jadi apa yang membuat surat penutup yang kuat yang membezakan anda dari pek kewangan?

Adakah Kerja Rumah Anda

Kenal pasti individu tertentu yang ditujukan kepada aplikasi. Sambutan generik seperti "Kepada Keprihatinan Kepada Orangnya" dan "Penganugerahan Pengasih" akan membawa anda ke permulaan yang kurang mengesankan (lihat 7 Cover Blunders Letter ). Bukan sahaja termasuk titik hubungan menambah sentuhan peribadi, ia menunjukkan anda cukup peduli untuk mengetahui siapa orang yang menyewa. Apa yang biasanya berlaku ialah panggilan telefon atau e-mel yang cepat, jadi tidak ada alasan untuk tidak cuba mendapatkan nama sebenar. Peringatan lain: Jangan sekali-kali hantar surat yang sama untuk memohon pelbagai jawatan dalam syarikat yang sama, kerana ini hanya akan menunjukkan kekurangan minat tulen dalam mana-mana jawatan.

Peribadikan Kandungan

Peribadi memperluaskan ke seluruh kandungan surat liputan. Rasai surat anda dengan keperluan majikan, merujuk secara spesifik mengenai bagaimana anda memenuhi kriteria yang disenaraikan dalam pekerjaan. Kenapa firma akan menjadi lebih baik dengan mempunyai anda di atas kapal? Sebutkan kemahiran khusus dan menerangkan pencapaian anda dalam konteks peranan yang anda gunakan.Tumpu kepada kemahiran, pencapaian dan pengalaman kerja yang berkaitan dengan tuntutan kedudukan.

Pekerjaan penganalisis kewangan secara amnya melibatkan mengumpulkan data, mengesan berita, melakukan model kewangan dan belajar secara mendalam mengenai perniagaan atau industri tertentu. Kemahiran anda dengan spreadsheet mungkin akan relevan, begitu juga dengan pengetahuan tentang makro dan mikroekonomi dan perisian yang relevan. Tanpa melanggar kerahsiaan majikan, berikan seberapa banyak detail yang anda boleh tentang pencapaian yang relevan dalam latihan atau pekerjaan terdahulu.

Tonton Bahasa Anda

Gunakan kata kunci dan terminologi berkaitan industri untuk memenuhi penapis pangkalan data dengan kepadatan kata kunci dan untuk menunjukkan kepada pengulas manusia bahawa anda pandai dalam bahasa yang diperlukan. Dan periksa tatabahasa anda. Kewangan mungkin industri yang didorong angka, tetapi itu tidak memberi alasan kesalahan ejaan atau kesilapan tatabahasa. Kesilapan sedemikian membuatkan anda kelihatan malas dan cuai - kesan terakhir yang anda ingin buat jika menguruskan angka adalah nama permainan. Sudah tentu lebih sukar untuk melihat kesilapan anda sendiri, jadi pertimbangkan untuk mendapatkan kawan dengan kemahiran membaca yang baik untuk menyemak surat permohonan anda.

Surat harus mengambil nada yang formal dan perniagaan. Terma-terma seperti "komunikator yang baik," "kerja keras," "perfeksionis," "setia" dan "pemain pasukan" adalah kegemaran surat sampul dari belakang. Mereka juga clichés memburu pekerjaan. Jangan masukkan atribut semata-mata kerana anda fikir mereka patut berada di sana. Cara yang lebih menarik untuk membuktikan watak anda ialah memasukkan testimoni dari pihak ketiga. Contohnya, petikan dari semakan prestasi atau sokongan LinkedIn akan kelihatan lebih sahih dan boleh dipercayai.

Bentuk Kes Anda

Surat lamaran dimaksudkan untuk melengkapi résumé yang berikut, tidak mengulangi kandungannya. Bina kes anda untuk diri anda dalam tiga hingga empat ayat dan jangan biarkan huruf itu berjalan lebih dari satu halaman.

• Memimpin dengan pernyataan yang mendefinisikan, tinggi kesan yang menangkap kecekapan teras anda dan kedalaman pengalaman dalam analisis kewangan. Ikuti dengan contoh khusus.
• Walaupun anda tidak perlu menjadi seorang pereka grafik - kelihatan terlalu direka juga merupakan matlamat - jangan mengebumikan titik terbaik anda dalam blok persegi teks yang membosankan. Sebagai contoh, daripada menjelaskan pencapaian anda, senarai mereka sebagai titik peluru ringkas, atau mentafsirkan pencapaian dalam beberapa representasi visual yang relevan, seperti grafik.
• Tamat dengan pernyataan ringkasan mengapa anda dan kemahiran anda adalah padanan yang kuat untuk keperluan perihal kerja dan harapan anda agar anda boleh bergerak dengan cepat ke langkah seterusnya proses pengambilan pekerja. Sebagaimana dibincangkan di atas, pastikan anda menggunakan kata kunci yang tepat sekiranya surat anda diimbas oleh komputer sebelum mana-mana manusia pernah membacanya.

Lihat bagaimana titik peluru membantu bahagian ini? Itulah yang anda selepas itu.

Jika anda tidak pasti cara memformat huruf perniagaan, terdapat banyak templat yang tersedia dalam talian untuk membantu anda dengan jarak dan tanda baca.Gunakannya untuk rujukan tetapi tulis surat yang khusus kepada syarikat dan peluang.

Mengikuti

Tidak ada gunanya menghantar aplikasi ke dalam jurang HR dan sememangnya semestinya seseorang akan bertindak balas. Jika anda benar-benar menginginkan pekerjaan itu, pergi selepas itu. Ikuti secara langsung dengan pengurus pengambilan atau kenalan yang ditetapkan untuk menunjukkan bahawa anda bermaksud perniagaan. Sekiranya majikan tidak dinyatakan sebaliknya, semak dengan penerima asal melalui panggilan telefon atau e-mel dalam tempoh lima hingga 10 hari untuk memohon untuk menyatakan minat anda terus dalam kerja. Ia mungkin hanya memberi anda kelebihan.

Bottom Line

Membuat kesan pertama yang hebat bermula dengan surat sampul yang dibuat dengan baik yang merangkul perhatian perekrut. Fikirkannya sebagai alat pemasaran peribadi yang mempamerkan aset terbaik, paling (berkaitan dengan pekerjaan) anda. Melakukan kerja rumah anda di syarikat, menyesuaikan kandungan, cek tiga untuk kesilapan, berfikir secara visual, elakkan klise dan selalu susulan.

Surat penutup yang dipoles (dan résumé untuk dipadankan) akan membezakan anda dari pertandingan dan membantu mendapatkan kaki anda di pintu (temu bual). Untuk lebih lanjut, lihat Dapatkan Pekerjaan Analis Kewangan Tahap Entri .