Musim panas di sini dan banyak remaja sedang mencari kerja musim panas. Kebanyakan ibu bapa menggalakkan remaja mereka bekerja, bukan sahaja untuk gaji, tetapi untuk banyak pelajaran yang mempunyai kerja musim panas boleh mengajar. Pelajaran ini boleh termasuk mempelajari tanggungjawab baru dan nilai menjimatkan wang. Ibu bapa menggalakkan mempunyai pekerjaan dan jarang memberikannya lebih daripada pemikiran lulus. Walau bagaimanapun, terdapat beberapa risiko yang sangat nyata untuk remaja yang bekerja. Menurut statistik dari Biro Buruh dan OSHA, setiap tahun "70 remaja di AS mati akibat cedera di tempat kerja. Tambahan 70,000 remaja yang cedera dalam pekerjaan dan harus pergi ke hospital atau bilik kecemasan.

Pekerjaan yang Sesuai Pekerjaan
Majikan sepatutnya menyedari tentang pekerjaan yang bekerja pada umur tertentu dan tidak dibenarkan untuk melaksanakan. Ini juga peraturan umum mana-mana pekerja remaja yang berumur 18 tahun tidak dibenarkan: - Mengendalikan kenderaan bermotor
- Mengendalikan banyak peralatan berat
- Digunakan dalam perlombongan, pembalakan, kilang papan atau penyembelihan
- Jadilah pekerja di mana bahan kimia atau bahan peledak dibuat

Bagi Remaja Berumur 14 dan 15 Mereka Tidak Dapat:

- Masak atau panggang, tetapi boleh bekerja di kaunter perkhidmatan
- Mengendalikan sebarang jentera
- Bekerja pada tangga atau perancah
- Lori bongkar muat, kerja pada tali pinggang penghantar atau kereta api
Setiap industri mempunyai piawaian sendiri untuk menggaji remaja, dan anda boleh mendapatkan maklumat tambahan dan senarai lengkap pekerjaan dan piawaian ini di laman web OSHA.

Waktu Beroperasi dan Lebih Banyak

Sekiranya remaja anda berusia di bawah 15 tahun, terdapat sekatan ke atas bilangan jam seminggu dia boleh bekerja secara sah semasa tahun sekolah dan semasa musim panas. Kadang-kadang jam ini tidak hanya dikawal oleh undang-undang negara, tetapi ada juga undang-undang negara yang terlibat. Pada umumnya, jika remaja berusia lebih dari 18 tahun dan bekerja pada waktu musim panas, terdapat sekatan yang sangat sedikit. Ini akan berubah pada tahun sekolah, oleh pekerjaan dan kadang-kadang oleh undang-undang negeri. Sesetengah negeri memerlukan dokumen yang dikenali sebagai "permit kerja." Ini adalah borang yang dikeluarkan oleh keadaan kediaman yang memberi kuasa kepada pekerja untuk bekerja. Ia biasanya ditandatangani oleh ibu bapa dan wakil dari sekolah remaja. Walau bagaimanapun, ini boleh berubah mengikut keadaan, dan tidak semua negeri memerlukan satu. Sekiranya remaja anda perlu mempunyai permit kerja, anda boleh mendapatkan borang dari bakal majikan.
Petua Ibu Bapa

Petua yang paling penting untuk ibu bapa adalah pergi dengan remaja anda untuk pekerjaannya. Walaupun ini mungkin memalukan remaja anda, ia adalah cara terbaik untuk menentukan sama ada anda mahu anak anda bekerja untuk majikan. Walaupun selepas dia bekerja, membuat satu titik untuk turun tanpa diminta untuk memeriksa persekitaran kerja.Sering kali, jika ada masalah di tempat kerja, remaja tidak akan memberitahu ibu bapa mereka. Tidak ada majikan yang harus menentang lawatan sesekali dari ibu bapa. Jika objek majikan, timbang semula membiarkan anak anda bekerja di sana. Ingatkan remaja anda bahawa jika sesuatu tidak tepat di tempat kerja, dia dapat memberitahu anda. Biarkan dia tahu dia boleh melaporkan apa-apa pelanggaran kepada pihak berkuasa dan remaja mempunyai hak untuk berhenti kerja apa-apa yang mereka rasa tidak selamat. Anda juga boleh membaca petua tambahan dan mencari sumber orangtua di laman web OSHA.
Tips untuk Remaja Bekerja

Kerja pertama adalah menyeronokkan dan menakutkan pada masa yang sama. Remaja perlu belajar banyak perkara mengenai pekerjaan baru. Walau bagaimanapun, berikut adalah beberapa petua untuk memberitahu remaja sebelum dia pergi untuk hari pertama di tempat kerja:
- Dengar arahan
- Jika anda tidak faham, tanya soalan - majikan mengharapkan anda lakukan
- Ikuti semua peraturan keselamatan
- Pakai pakaian yang diperlukan (seragam, kasut keselamatan, kacamata keselamatan)
- Laporkan sebarang bahaya kepada penyelia
- Jika anda tidak tahu bagaimana menggunakan peralatan, minta dilatih.
Pekerja Remaja Mempunyai Hak

Jika remaja anda mempunyai masalah dengan keselamatan, gangguan, on-the-job-bullying atau gangguan seksual, dia mempunyai hak untuk memfailkan bayaran. Bila-bila masa remaja merasa dia ditangani secara tidak adil, atau diminta melakukan pekerjaan yang berbahaya, dia harus terlebih dahulu melaporkan kejadian itu kepada penyelia, kemudian memberitahu ibu bapa, kemudian mengajukan aduan dengan OSHA. Anda boleh memfailkan aduan dalam talian, hubungi OSHA di 1-800-321-6742, atau TTY 1-877-889-5627.
Garis Bawah

Pekerjaan musim panas sepatutnya menyeronokkan. Ia harus menjadi pengalaman pembelajaran yang akan membantu remaja anda mencari kerjaya yang akan dicintai. Kebanyakan pekerjaan musim panas menyediakan wang tambahan untuk membeli keseronokan yang dikehendaki oleh remaja, dan kebanyakannya sangat sedar tentang keselamatan. Ada majikan dan pekerjaan yang tidak selalu berjalan lancar, atau tidak meletakkan keselamatan terlebih dahulu. Ketahui ini dan anda boleh memastikan remaja anda selamat dan gembira semasa kerja musim panasnya.