Tahu Kos Hidup B4 Mengambil Pakej Relokasi

Our Miss Brooks: Exchanging Gifts / Halloween Party / Elephant Mascot / The Party Line (April 2024)

Our Miss Brooks: Exchanging Gifts / Halloween Party / Elephant Mascot / The Party Line (April 2024)
Tahu Kos Hidup B4 Mengambil Pakej Relokasi
Anonim

Adakah anda baru sahaja ditawarkan pekerjaan atau promosi baru yang melibatkan penempatan semula? Tahniah! Bergantung pada majikan anda, kedudukan dan tahap gaji, anda mungkin ditawarkan pakej penempatan semula untuk membantu menampung kos yang berkaitan dengan bergerak - dalam bentuk sekaligus atau pakej manfaat yang lebih jelas. Sesetengah pakej penempatan semula adalah minimum, meliputi hanya satu aspek (seperti trak bergerak) atau peratusan kecil dari keseluruhan kos bergerak anda. Yang lain adalah komprehensif, membayar segala-galanya dari syarikat bergerak penuh perkhidmatan kepada bantuan penjagaan kanak-kanak, elaun menetap, dan gadai janji penempatan semula atau membantu dengan bayaran pendahuluan di rumah baru anda.

Tanpa mengira apa yang dianggap sebagai pakej penempatan semula "standard" di sebuah syarikat, anda mungkin boleh berunding untuk mendapatkan terma yang lebih baik yang sesuai dengan keadaan dan keperluan anda. Walaupun terdapat banyak faktor untuk diatasi - seperti jarak pemindahan, bilangan ahli keluarga akan menyertai anda dan sama ada anda memerlukan bantuan menjual rumah anda yang sedia ada - penting juga untuk mempertimbangkan kos sara hidup di kawasan baru anda sebelum menerima pakej gaji dan relokasi. Sebelum anda mengatakan "ya", penyelidikan lokasi baru dengan berhati-hati, terutamanya jika anda kini tinggal di rantau yang kurang mahal.

Kos Hidup

Kos hidup ialah jumlah wang yang diperlukan untuk mengekalkan tahap kehidupan tertentu, termasuk perbelanjaan asas bagi barangan dan perkhidmatan seperti perumahan, pengangkutan, makanan, pakaian dan barangan rumah. Kos sara hidup sering digunakan untuk membandingkan bagaimana mahalnya tinggal di satu bandar berbanding yang lain. Menurut Kedudukan Kedudukan Kos Hidup Kota Mercer, senarai yang membandingkan kos hidup di 211 bandar di seluruh dunia, New York adalah bandar paling mahal di U. S. (# 16 di dunia) - diikuti oleh Los Angeles; San Francisco; White Plains, N. Y.; Chicago; Washington DC. ; Honolulu; Miami; dan Boston (lima bandar paling mahal di dunia ialah Luanda, Angola, N'Djamena, Chad, Hong Kong, Singapura dan Zurich, Switzerland).

Menggunakan kalkulator kosmilik yang dalam talian boleh membantu anda melihat sejauh mana gaji anda akan pergi di bandar lain. Anggapkan anda tinggal di Cleveland, Ohio, dan anda telah ditawarkan pekerjaan di Manhattan, New York City. Menggunakan kalkulator CNN: Jika anda kini membuat $ 75,000 setahun di Cleveland, anda memerlukan gaji $ 165, 049 untuk mengikuti kos sara hidup di Manhattan, di mana anda akan membayar lebih banyak untuk bahan makanan (37%), perumahan 373%), utiliti (40%), pengangkutan (24%) dan penjagaan kesihatan (5%). Jika pekerjaan baru anda di Los Angeles, anda memerlukan gaji $ 97, 817 untuk mengimbangi kenaikan perumahan (109%), utiliti (13%), pengangkutan (8%) dan penjagaan kesihatan (7%).Barangan runcit akan dikenakan biaya yang sama. Jika anda mencari Internet untuk "kos kalkulator hidup", anda akan mendapati bahawa angka-angka berubah bergantung pada kalkulator yang anda gunakan. Anda mungkin mahu mencuba lebih daripada satu.

Walaupun kalkulator kos rendah boleh membantu anda membandingkan kos asas, jangan lupa untuk mempertimbangkan faktor lain yang mungkin berlaku untuk keadaan anda, seperti yuran sekolah (misalnya, anda merancang sekolah swasta untuk anak-anak anda), hari penjagaan, cukai, masa lapang dan hiburan, dan prospek pekerjaan untuk pasangan anda jika dia akan bekerja di luar rumah.

Gunakan pengiraan anda untuk menentukan sama ada anda boleh sekurang-kurangnya menyamai taraf hidup semasa anda dengan gaji baru anda - dan apakah jenis manfaat penempatan semula yang dapat membantu melampaui kos awal langkah itu.

Stok Kos Kos Hidup

Sesetengah pakej penempatan semula termasuk stipend kos-hidup (atau pelarasan kos-hidup) untuk membantu menampung peningkatan perbelanjaan. Syarikat anda boleh menawarkan bonus penempatan semula sekaligus atau membayar elaun untuk tempoh tertentu (selepas itu, secara teorinya, gaji anda akan meningkat untuk menampung lokasi baru). Sebagai contoh, jika anda seorang Clevelander dan anda mengambil pekerjaan di Los Angeles, majikan anda mungkin menawarkan gaji bulanan sebanyak $ 1, 500 selama tiga tahun untuk membantu mengimbangi peningkatan kos sara hidup.

Gaji Tinggi

Walaupun sesetengah syarikat menyediakan gaji kos yang tinggi, yang lain mungkin menawarkan gaji yang lebih tinggi untuk membayar pampasan untuk perbelanjaan hidup yang meningkat. Jika anda menerima pekerjaan di Los Angeles, misalnya, anda mungkin boleh berunding untuk gaji yang lebih tinggi berdasarkan kenaikan biaya hidup. Dalam contoh kami, ia akan mengambil gaji yang lebih dekat kepada $ 97, 817 hanya untuk menyamai gaji semasa anda; kenaikan memerlukan lebih banyak. Selain kenaikan gaji, majikan anda boleh menawarkan pakej manfaat yang lebih menyeluruh yang boleh merangkumi lebih banyak hari cuti, liputan kesihatan yang lebih baik, pilihan saham, pembayaran balik pendidikan, bonus prestasi dan bonus penandatanganan.

Line Bottom

Bergerak mahal tidak kira di mana anda pergi. Nombor untuk menonton lebih berhati-hati adalah kos yang kelihatan selepas anda berpindah. Gaji yang lebih kecil mungkin mencukupi - atau bahkan mewah - jika anda pergi ke kawasan dengan kos sara hidup yang lebih rendah. Jika langkah anda membawa anda ke bandar mahal, namun, anda mungkin akan memerlukan faedah dan pakej gaji yang lebih baik. Majikan anda boleh mempermaniskan pakej penempatan semula dengan stipend kos yang mahal atau menawarkan gaji yang lebih besar untuk mengimbangi kos sara hidup yang lebih tinggi.

Dalam beberapa kes, pakej faedah dan / atau gaji yang anda tawarkan mungkin tidak mencukupi untuk perumahan, pengangkutan, makanan, penjagaan kesihatan dan kos lain yang lebih tinggi di kawasan baru. Dalam keadaan ini, anda mungkin perlu menimbangkan manfaat jangka panjang untuk bergerak, bertanya soalan seperti:

  • Bolehkah saya / keluarga saya mendapatkan secara kewangan sehingga saya dinaikkan atau membuat lebih banyak wang?

  • Apakah jenis pekerjaan yang boleh saya harapkan dari kedudukan baru ini? Adakah manfaat kerjaya kemudian bernilai pengorbanan sekarang?

  • Bolehkah pasangan saya mencari pekerjaan yang akan membantu mengimbangi kos sara hidup yang lebih tinggi?

  • Adakah kualiti hidup saya cukup baik bagi saya / kami untuk bersenang-senang dengan taraf hidup yang lebih rendah dan kurang kuasa beli?

Semakin syarikat memerlukan set kemahiran tertentu anda, kedudukan yang lebih baik untuk anda berunding. Sekiranya anda direkrut, dapatkan jurujual anda memimpin. Jika anda perlu berunding dengan anda sendiri, tumpukan pada apa yang boleh anda bawa ke syarikat. Daripada mengisytiharkan, "Saya perlu mendapatkan lebih banyak wang," cuba katakan, "Pakej gaji / faedah ini akan membolehkan saya bekerja lebih lama dan menjadi lebih produktif." Untuk mengetahui lebih lanjut, baca 5 Perkara Yang Perlu Dipertimbangkan Sebelum Melancarkan Untuk Kerja. >